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作者：安允成

近日，中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议在京举行，对整治形式主义为基层减负作出部署。当前，形式主义已经成为人民群众厌恶、基层党员干部痛恨、阻碍重大决策落实、影响党的形象的“顽疾”，大兴务实之风迫在眉睫，必须来一场对形式主义“刮骨疗毒”。

大兴务实之风，建立机制是根本。大兴务实之风，就是要对形式主义开刀，以“刮骨疗毒”的精神彻底解决形式主义问题。要做好“减法”，对基层反映强烈的文山会海、重复的统计报表、无意义的汇报总结、层出不穷的APP、摊派任务的转发留言等问题，坚持实事求是的态度，该取消的一律取消。要做好“加法”。对召开会议、下发文件、安排部署任务、到基层考察调研等工作，要建立制度约束，明确会议数量要求、控制参加人员范围。对各级调研要从严控制，能合并的合并，精简陪同人员数量，尽可能减少对基层的干扰。对极易反弹的形式主义问题，要向中央八项规定精神看齐，设立形式主义问题“红线”，对违反规定的现象严肃处理，树立求真务实的工作作风。

大兴务实之风，调查研究是基础。调查研究必须坚持实事求是的原则，以解决问题为导向，多层次、多渠道、多方位调查了解情况。坚持从实际出发，前提是深入实际、了解实际，只有这样才能做到实事求是。同样，只有实事求是的态度才能重视深入实际、了解实际。在调研过程中，要放下架子、扑下身子、迈开步子，走进田间地头、楼栋小区，要尽量轻车简从、不亮身份，多听少说、侧面了解，确保得到最真实的信息。要克服先入为主的判断、结论或偏好，避免作秀式、“蜻蜓点水”式、“嫌贫爱富”式调研，防止调查研究掉链子、走过场、放空炮。

大兴务实之风，敢说真话是保证。在中央政治局民主生活会上的重要讲话中强调，“要营造环境、创造条件，鼓励基层干部群众讲真话、讲实话、讲心里话”。这一重要论述，体现了我们党实事求是、求真务实的优良作风。但在基层工作实际中，一些党员干部担心“政治影响”、碍于“前途担忧”，在上级调研过程中“报喜不报忧”，或者“问题往小了说，成绩往大了说”。大兴务实之风，必须营造敢说真话的氛围，营造敢说真话的氛围，关键在领导干部。作为领导干部，既要敢于讲真话、带头讲真话，又要营造“言者无罪，闻者足戒”的氛围。坚持以上率下、示范在前，跟上级汇报无水分、向组织报告无遗漏、与同事交流无假话、发表意见无保留，切实做到知无不言、言无不虚。

好作风出凝聚力，好作风出战斗力。破除形式主义不可能一蹴而就、毕其功于一役，必须大兴务实之风，来一场对形式主义“刮骨疗毒”，铲除形式主义“病灶”，把整治形式主义为基层减负工作持久深入抓下去。